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Categoría: BlogRH

¡Iniciando con buen pie!

“El cambio no llega en monedas sino con la dedicación y sudor” -Toni Sorenson

RH Partner Talks: Desde dentro, cambiamos

Short and snackable insights on talent management, organizational design, agility, culture, change management, HR analytics and technology, leadership, and merger management from our experienced partners at the forefront of today’s trends. The roles that create the most value in your organization may not be at the top

Navidad: Reenfocando la Esencia

¿Has notado que, al pasar de los años, el consumismo en diciembre aumenta? Es muy notorio en cualquier parte del mundo. Las personas, al pasar de una generación a otra, se convierten en materialistas y se dejan llevar por las apariencias en la sociedad, perdiendo de vista el enfoque de estas fiestas. Hoy compartiremos 3 puntos importantes que debes recordar para estas fechas.

La Patria La Hacemos Todos

En nuestra última semana del mes de la patria no podía dejar de escribir que, nuestro país es el resultado de lo que nosotros hacemos o dejamos de hacer.  Definitivamente vivimos en un país privilegiado por diversos aspectos: por su geografía, por su variedad, por su diversidad, por su gastronomía, por nuestro Canal y un sinfín de cosas que podemos mencionar y agradecer.

¿Manejo del tiempo o ejecución efectiva? – Productividad en 4 Pasos

Como 4to y último paso hacia la desintoxicación de las creencias de productividad y gestión personal del siglo XX, que nos limitan en el siglo XXI, hoy trataremos de romper el paradigma del Manejo del Tiempo, reemplazándolo por el nuevo paradigma de la Ejecución efectiva.

TIEMPO Y ORGANIZACION EFECTIVA

TIEMPO Y ORGANIZACIÓN EFECTIVA EN 4 PASOS Paso 3: Solo podemos hacer cosas “dentro” del tiempo disponible. Como 3er paso hacia la desintoxicación de las creencias de

Rompiendo Paradigmas: El tabú de la Salud Mental

Muchas veces asociamos La Salud Mental con Trastorno mental. Sin embargo, esta, forma parte integral de la salud, es decir que la salud en su totalidad es inexistente sin salud mental. Esto nos lleva a la interrogante: ¿Cómo cuidamos nuestra salud mental?

TIEMPO Y ORGANIZACION EFECTIVA

Dice una leyenda urbana que en alguna ocasión un periodista le pregunto al Dr. Albert Einstein durante una conferencia de prensa: “¿Doctor Einstein, como explicaría usted la “teoría de la relatividad” a comunes y sin conocimientos de física, como nosotros?”, a lo que él respondió: “Muy fácil. Cuando usted está en compañía de una mujer hermosa, más aún si se encuentra enamorado de ella, una hora junto a ella le puede parecer un minuto, ¿cierto?; sin embargo, si a usted lo sientan en una estufa encendida un minuto, le parecerá una hora  (¡o una eternidad diría yo!)” ¿El hombre era un genio, no les parece? (leyenda urbana, recuerden)

TIEMPO Y ORGANIZACIÓN EFECTIVA EN 4 PASOS

Estimado Lector, seamos claros. No podemos manejar el tiempo. Y la creencia de que sí es posible, es el principio de un gran error que no solo nos lleva a más y más problemas, sino que nos aleja cada día más de alcanzar los resultados que necesitamos conquistar.

Riesgos para la Salud Mental en el Ambiente Laboral

El Día Mundial de la Salud Mental se celebra cada año el 10 de octubre y aspira a acrecentar la conciencia del público en torno a los

Administración
de Personal

Rh Vital provee la solución de Administración de Personal (Outsourcing), mediante: la contratación de talento humano bajo nuestra nómina, el debido cumplimiento con requisitos legales y fiscales, la emisión de informes que requiera la empresa, atención a los colaboradores de manera digital y presencial.

Cómo genera valor para la Empresa: