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Soluciones integrales para
Más de 16 años
Transformar la gestión del talento humano
Impactando vidas positivamente 

Aileen Benavides

CEO y Fundadora, RH Vital

En Rh Vital nos mueve la convicción de diseñar soluciones integrales enfocadas en potenciar, optimizar y transformar la gestión del talento humano de cada una de las empresas que por más de 16 años han incorporado nuestro grupo selecto de clientes.

Para lograr este cometido, tres pilares integran nuestro método: un excelso equipo de expertos en diversas áreas, herramientas tecnológicas para el análisis de datos y optimización de procesos y la pasión de impactar la vida del talento humano, motor del corazón de toda empresa. Cuando la gestión y desarrollo del recurso humano es íntegra y estratégica, esto se traduce en productividad, rentabilidad y sostenibilidad para la organización.

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Soluciones integrales para
16 años
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Transformar la gestión del talento humano
 Impactando vidas positivamente 

¿Qué es RH Partner 360°?

Especialista en
Gestión de Talento con
Sólida Experiencia
Herramientas Tecnológicas
& Análisis de Datos en
Gestión de Talento

Gestión Integral de Talento

Nuestra solución premium para la Gestión Integral de Talento (GIT) ha sido diseñada para adaptarse al plan estratégico y objetivos de cada empresa.

GIT garantiza la optimización de procesos de Recursos Humanos mediante la integración de la experiencia de nuestros especialistas y del uso de tecnología de alto nivel, lo cual se traduce en productividad, rentabilidad y sostenibilidad para la empresa.

Permítenos transformar el rol del Equipo de Recursos Humanos y elevarlo a socio estratégico, que no solo se limite a ejecutar tareas operativas. Más bien, ser un enlace crucial entre la estrategia empresarial y el capital humano.

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NUESTRAS ALIANZAS ESTRATÉGICAS

Administración
de Personal

Rh Vital provee la solución de Administración de Personal (Outsourcing), mediante: la contratación de talento humano bajo nuestra nómina, el debido cumplimiento con requisitos legales y fiscales, la emisión de informes que requiera la empresa, atención a los colaboradores de manera digital y presencial.

Cómo genera valor para la Empresa: