Skip to content

Categoría: BlogRH

Rotación de personal

Rotación de personal: cómo calcularla y reducirla en tu empresa

Rotación de personal: cómo calcularla y reducirla en tu empresa Cada vez que un colaborador se va, la empresa pierde mucho más que un puesto ocupado. Se
Decimo tercer mes en Panama

Décimo tercer mes en Panamá: cómo se calcula y cuándo se paga

Cada año, miles de empresas en Panamá preparan tres pagos que sus colaboradores esperan con especial atención: las partidas del décimo tercer mes. Es una prestación obligatoria,
Gestor de recursos humanos

El rol estratégico del Gestor de Recursos Humanos en Panamá

Cada 3 de junio, Panamá conmemora el Día del Gestor de Recursos Humanos, una fecha que reconoce a quienes lideran uno de los activos más determinantes de
Comunicacion interna efectiva

Comunicación interna efectiva en la empresa

Comunicación interna efectiva en la empresa: cómo alinear y motivar a tu equipo La comunicación interna es uno de los factores que más influye en el desempeño
Ambiente laboral tóxico en Panamá

Ambiente laboral tóxico en Panamá: cómo detectarlo y transformarlo

Un mal ambiente laboral rara vez aparece de un día para otro. Se acumula en comentarios que se normalizan, decisiones que se toman sin explicación, favoritismos que
Cultura de servicio en Panamá

Cultura de servicio en Panamá: cómo construirla

Cultura de servicio en Panamá: cómo construirla desde Recursos Humanos La experiencia de cliente que una empresa promete hacia afuera rara vez supera la experiencia que sus
Cómo medir la gestión de talento

KPIs e indicadores de RRHH: cómo medir el talento

De un RRHH administrativo a un RRHH estratégico Durante mucho tiempo, el departamento de Recursos Humanos se midió por lo que procesaba: planillas pagadas a tiempo, contratos
Evaluaciones de desempeño

Evaluación de desempeño en Panamá

Medir el desempeño ya no es un trámite de fin de año: es una decisión estratégica. Una evaluación de desempeñobien diseñada conecta el trabajo diario de cada
Selección de personal por competencias

Selección de Personal por Competencias en Panamá

Aprende cómo implementar un proceso de selección de personal por competencias en Panamá que reduce la rotación y garantiza el ajuste cultural del candidato.
Consultoria recursos humanos panama

Consultoría de Recursos Humanos en Panamá

Descubre cuándo una consultoría de recursos humanos en Panamá puede transformar tu organización.

Administración
de Personal

Rh Vital provee la solución de Administración de Personal (Outsourcing), mediante: la contratación de talento humano bajo nuestra nómina, el debido cumplimiento con requisitos legales y fiscales, la emisión de informes que requiera la empresa, atención a los colaboradores de manera digital y presencial.

Cómo genera valor para la Empresa: